滁州网讯（全媒体记者马晨晨）近日，市案省基省委社会工作部发布了50个全省基层治理典型案例。例入理典例其中，选全型案我市有3个案例入选，层治分别是市案省基“滁州有让”让出和美、全椒县“儒林所愿”听愿化忧以及天长市万寿镇“万事好商量”。例入理典例

近年来，选全型案我市深入挖掘传统文化中“互让、层治谦逊、市案省基礼义”的例入理典例精神内涵，创新形成以基层组织领“让”、选全型案文化传承育“让”、层治议事协商互“让”、市案省基多元协同聚“让”、例入理典例下沉网格助“让”、选全型案新兴领域促“让”、志愿服务崇“让”、群策群力守“让”为核心内容的“滁州有让”工作法，旨在通过“让”的文化凝聚人心，通过“让”的精神化解矛盾，提升基层治理效能。

“儒林所愿”工作法植根于《儒林外史》的文化底蕴，更蜕变于在矛盾化解、社会治理中形成的“全椒经验”。全椒县以社会治理现代化为契机，挖掘本地文化，将儒家“仁者爱人”“以和为贵”思想精髓融入基层治理，创新提出“无讼、情理、和谐、诚信”四大调解原则，使基层治理工作实现“儒林雅韵”与“枫桥经验”的完美共振。

天长市万寿镇依托“有事好商量”蕴含的思想和治理智慧，立足地名文化，强化党建引领，引导群众参与，通过搭建平台、完善闭环、健全机制，蹚出“万事好商量”工作法，有效助推矛盾纠纷高效化解，构建起“多元商量、全程商量、常态商量”治理新格局。

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